Jugendliche und jüngere Beschäftigte sind im Beruf besonders unfallgefährdet, auch im Büro. Immer wieder spielen dabei Unwissenheit und Leichtsinn, fehlende Aufsicht und unzureichende Unterweisung eine Rolle. Aber resignieren gilt nicht: Arbeitsschutz ist auch eine Frage der Führung und Motivation. Nutzen Sie hier alle Möglichkeiten. Denn allen Vorschriften zum Trotz: Wenn der Nachwuchs miterlebt, dass der
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